新着情報一覧
- 2025.05.09
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【サイバーセキュリティ情報】静岡県警察：「銀行から電話・・・はたして本物？企業の資産が危ない！」」 - 2025.05.08
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【静岡労働局】２０２５年度全国安全週間(７／１－７)について～６月を準備期間として取り組んでまいります～ - 2025.04.16
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「静岡労働局ぬかづけ運動」の継続について - 2025.04.16
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【静岡労働局】企業等における公正な採用選考の実現に向けて（要請） - 2025.04.15
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「２０２５年賃金改定交渉状況調査」へのご協力のお願い - 2025.04.15
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お知らせ受付中
会報誌「静岡経協ニュース」２０２５年夏号「誌上暑中見舞い」名刺広告掲載のお願い - 2025.04.14
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お知らせ受付中
【静岡県】ふじのくにセルロース循環経済国際展示会の出展企業・団体の募集について - 2025.04.03
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【静岡労働局】労働保険料等の申告・納付はお早めに - 2025.04.03
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「令和７年度 静岡労働局 労働行政運営方針」について - 2025.03.26
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令和６年度静岡県男女共同参画白書の公表について - 2025.03.25
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【経団連】２０２６（令和８）年度卒業・修了予定者等の就職・採用活動に関する要請等について - 2025.03.24
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【静岡県】産官連携による一斉休工（「ふじ丸デー」）の取組について - 2025.03.17
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令和７年度 静岡県の在職者訓練のご案内～研修計画にご活用ください～ - 2025.03.10
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【静岡労働局】令和７年「ＳＴＯＰ！熱中症 クールワークキャンペーン」の実施について - 2025.03.01
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令和８年３月新規中学校・高等学校卒業者の就職に係る推薦及び選考開始期日等並びに文書募集開始時期等について - 2025.01.21
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【経団連】社会全体における「価格転嫁の商習慣」の定着に向けて - 2025.01.20
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【厚生労働省】改正育児・介護休業法及び改正次世代育成支援対策推進法が施行されます。 - 2025.01.09
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ふじのくにCOOLチャレンジ「静岡県脱炭素型ライフスタイル実践事業者認証制度」のご案内 - 2024.11.20
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令和６年度「静岡県最低賃金」及び「静岡県特定最低賃金」の改正決定について - 2024.11.19
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「合同入社式」休止のご案内 - 2024.10.21
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「ＤＸ推進に関するアンケート調査」の集計結果のご報告 - 2024.10.16
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【国土交通省中部運輸局】トラックＧメン活動中！ - 2024.09.02
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【静岡労働局】厚生労働省、中小企業庁では、最低賃金引き上げに伴う支援・後押しを強化しています - 2024.07.16
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【静岡労働局】求人募集ならハローワークです！ - 2024.07.16
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【静岡労働局】フリーランスの取引に関する新しい法律が１１月にスタートします - 2024.05.29
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【静岡県】イノベーション拠点「ＳＨＩＰ」パートナー企業を募集しています - 2024.04.15
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７０歳雇用推進プランナー・高年齢者雇用アドバイザーのご案内 - 2024.03.29
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【経団連】パートナーシップ構築宣言 ひな形改正のお知らせ - 2024.02.05
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【静岡労働局】「労務費の適切な転嫁のための価格交渉に関する指針」が策定されています - 2024.01.31
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【静岡県】「ふじのくに"ＳＥＡｓ"」会員を募集しています - 2023.10.06
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お知らせ
【経団連】「パートナーシップ構築宣言」へのご協力のお願い - 2023.06.07
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お知らせ
１３機関による「パートナーシップ構築宣言の普及・促進と実効性向上に向けた共同宣言」に調印しました
セミナー・会合などの開催予定
- 2025.05.15
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ＳＩＢＡ主催 セミナー・交流会のご案内 - 2025.05.13
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お知らせ受付中
【参加者募集】「静岡ウェルネスフォーラム キックオフセミナー」のご案内 - 2025.05.09
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【開催予定のお知らせ】「女性リーダー育成セミナー」～７月中旬募集開始予定～ - 2025.05.01
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お知らせ受付中
「令和７年度生産性向上支援訓練オープンコース」のご案内 - 2025.04.24
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お知らせ受付中
オープンイノベーション「ナノセルロース塾」第８期（２０２５年度）のご案内 - 2025.03.25
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お知らせ受付中
２０２５年度「人事・労務管理対策セミナー」のご案内【無料】(静岡県労働教育委託事業) - 2025.03.10
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お知らせ受付中
【会員限定無料配信】オンデマンド講座「今、経営者に求められる人的資本経営をストーリーで語る力」のご案内 - 2025.02.10
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お知らせ受付中
２０２５年春開講「通信教育講座」のご案内
